¿Todos informados… todos formados?

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Para ejercer los derechos de formación hay que conocerlos. A los trabajadores pueden informarles sobre el tema diferentes instancias: la jerarquía y los responsables de formación o recursos humanos, colegas o los representantes del personal, o incluso sus propias búsquedas. Pero según el modo de difusión, la información afecta a diferentes
categorías de asalariados, y no tiene las mismas consecuencias sobre su acceso efectivo a la formación.

Carole Brunet, Géraldine Rieucau, ¿Todos informados… todos formados? in Calificaciones y empleo n° 112 (2020). – 4 p.


OpenEdition vous propose de citer ce billet de la manière suivante :
Doc du Céreq (18 décembre 2020). ¿Todos informados… todos formados? Echos du travail. Consulté le 18 mars 2025 à l’adresse https://doi.org/10.58079/o0gk