Archives de catégorie : Appels à contribution

« Technology, work organisation and job quality in service work : changing contours » Call for papers

« Technology, work organisation and job quality in service work :

changing contours »

Call for papers

Journal « Labour & Industry »,  décember 2013

This special issue aims to investigate the interaction between ICT developments, work organisation and job quality outcomes in the service sector. It is the service sector that remains the main source of new jobs in most economies (UNCTAD, 2011) and it is where technological change has significantly transformed organisations, work processes, job design and skills. Moreover it is the service sector where there has been extensive restructuring of work and job design aligned with technological developments, outsourcing and the restructuring of the public sector. We have witnessed major job shedding and job redesign in such sectors as banking, health, education and clerical services.

PLUS D’INFORMATION
http://www.airaanz.org/uploads/2/1/6/3/2163987/call_for_papers_labour_and_industry_special_issue.pdf

CALENDRIER
October 30, 2012: submit abstracts (Max 500 words) to any of the co editors.
November 30, 2012: invitations to submit full papers will be sent out.
March 30, 2013: submission of full papers for refereeing.
May 30, 2013: authors will receive the feedback from referees.
July 30, 2013: full papers with revisions will be due
Dec 2013: journal volume published

« L’humour au travail : dépasser les lectures fonctionnalistes et critiques » Appel à contribution (Dossier)

« L’humour au travail : dépasser les lectures fonctionnalistes et

critiques »

Appel à contribution (Dossier)

 

Revue « Les mondes du travail, n° 13, février 2013.
Coordinateur du dossier : Marc LORIOL (marc.loriol@orange.fr)

Plaisanteries, vannes, fou rires collectifs, attitudes ironiques face à la hiérarchie, gestes ou comportements burlesques, etc. L’humour se manifeste de nombreuses façons dans le monde du travail comme en témoignent différentes enquêtes de terrain concernant des milieux professionnels variés. Les articles privilégiés pour ce dossier devront être étayés sur une enquête empirique pour développer l’une ou l’autre des dimensions de l’humour au travail et couvriront – collectivement – différents univers professionnels.

PLUS D’INFORMATION 
http://gestesdotnet.files.wordpress.com/2012/07/les-mondes-du-travail-_aac-humour.pdf

CALENDRIER
Les articles doivent être envoyés pour le 15 septembre 2012 (dernier délais).

« Enquêter auprès de personnes socialement démunies et engagées dans un processus de formation : quelles pratiques de recherche ? » Appel à contribution

« Enquêter auprès de personnes socialement démunies et

engagées dans un processus de formation : quelles

pratiques de recherche ? »

Appel à contribution

Revue « TransFormations-Recherches en éducation et formation des adultes », n°10, 2013

 

Le numéro portera sur les pratiques de recherche auprès de personnes socialement démunies et engagées dans un processus de recherche. La coordination de ce volume est assurée par Nacira Aït Abdesselam et Bernard Charlot.

Les contributeurs peuvent en outre proposer des articles de recherche pour la rubrique Varia des numéros courants.

 

PLUS D’INFORMATION 
http://www.trigone.univ-lille1.fr/transformations/dataTF/appel_textesTF10.pdf

CALENDRIER
· Les propositions d’articles devront nous parvenir pour le 15 septembre 2012 sous forme d’un résumé du projet d’article de deux pages maximum. Elles seront envoyées à transformations@univ-lille1.fr
· Les textes définitifs seront à remettre le 15 mars 2013 pour expertise.
· Les auteurs auront jusqu’au 30 août 2013 pour procéder aux corrections demandées.
· La parution du numéro est prévue en décembre 2013.

Echos du travail

Carnet de veille collaboratif sur le travail, l’emploi et la formation dont l’objet sera de diffuser des informations bibliographiques, appels à contributions, appels à projet, séminaires, sélections de sources d’information, notes de lecture, etc. Ces informations émaneront des institutions partenaires ou de leurs documentalistes : Anact, Centre Inffo, Céreq, Cdft, Cee, Cresppa, Ires, Lest.

(Ce carnet remplacera sans doute à terme le Carnet des Docks récemment ouvert par le Céreq).